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智青春公司驻永城农商银行外包项目展开了客户经理辅助岗人才选拔交流培训会

发布日期:2018/8/13 8:47:15 浏览次数:1056 来源:江苏智青春企业管理服务有限公司

2018年8月4日,智青春公司驻永城农商银行外包项目展开了客户经理辅助岗人才选拔交流培训会,共计20余人参加。总行领导菅行长、三农部杨总、和智青春公司项目经理参加了此次培训会,培训的主要内容有:1.信贷业务知识培训2.服务从业人员基本素养及技能的培训3.考试考核。


永城农商银行总行领导菅行长对参加培训的客户经理表示祝贺并预祝本次考核取得优异的成绩。


 三农业务部总经理杨欢依次介绍原客户经理,通过多交流多学习,更快更准确地了解客户经理的岗位职责。 


 智青春孔媛老师公布《智青春岗前培训纪律及注意事项》确保了培训工作有序进行,提高了培训质量、规范了参培人员行为。 


上午由培训内容:1.整村授信概念和具体操作流程2.整村授信调查业务资料明细

      信贷部门黄经理对信贷风险及从业人员职业操守做了培训。培训过程中,受培人员认真听,仔细记,氛围十分融洽。 


下午由智青春公司经理进行培训:1.智青春公司“从业人员岗前”劳动关系应知应会解读2.员工思想品德素质教育3.基础知识—商务礼仪基本知识学习、服务意识的提升、基本沟通技能培训。本次培训分小组讨论,增加互动环节,生动形象的诠释了培训课程,老师们也更深入的了解每位学员的学习动态,更好的评价其态度、学习能力和知识水平。 


 8月5日,对其信贷知识和服务能力进行测试,考生们奋笔疾书,自信满满。


 本次培训时间紧凑,内容新颖,条理清晰,既有理论指导,又有经验之谈,对提高客户经理人员的业务技能、综合素质、服务意识、真正认知客户经理的岗位职责所在起到了重要作用,为应对激烈的竞争,为客户提供更高层次的、全方位的金融服务奠定了基石。